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实习【北斗实习】智能决策算法研究员-智能调度方向
北京 · 实习 · 博士
长期有效
任职要求
- 海内外高校本科（大三及以上）、硕士生及博士生，且以下条件至少满足一项：
- 1.超级学霸：专业成绩排名前1%。
- 2.学术达人：在顶级期刊或学术会议上以第一作者身份发表多篇论文（或导师一作，自己为二作）。
- 3.竞赛大神：在顶级大赛上获奖。
- 4.工程高手：有大厂实验室的实习经验，或有贡献突出的开源项目。
岗位描述
【岗位职责】
【课题说明】
基于承接全球最大规模外卖业务的即时配送系统进行最前沿的端到端调度决策研究，业务影响力与研究深度并重。可以接触最前沿的调度决策体系，服务于百万级骑手、千万级订单，快速拓宽技术、业务视野。团队氛围好、研究实力强，已发表多篇顶会论文，团队工作入选2023年Franz Edelman奖，在行业内具有卓越水平。
【建议研究方向】
- 1.调度大规模实时OR+ML研究：针对调度系统内多样的调度决策行为进行分析，包括但不限于过滤、压单、指派、推荐、改派等，尝试基于深度学习、强化学习等方法对已有的调度决策行为进行端到端建模，提升调度效果。
- 2.时空大模型在骑手行为方向研究：基于SOTA的时空大模型研究，探索针对调度系统分城市、分业务、分时段的差异化特点，基于每天百亿量级骑手路径和行为数据，探索统一的模型预测、决策能力，提升调度决策系统在不同场景下的适配能力。
- 3. 基于长周期收益的多对一匹配问题研究：基于订单结构挖掘与优质骑手行为学习，实现多对一订单-骑手匹配问题的分布式实时（秒级）求解，同时合理刻画订单匹配长周期收益，实现调度匹配序贯决策时空全局优化，将日益增长的订单密度，在性能约束下极大程度兑现为骑手效率增益。
【任职要求】
海内外高校本科（大三及以上）、硕士生及博士生，且以下条件至少满足一项：
- 1.超级学霸：专业成绩排名前1%。
- 2.学术达人：在顶级期刊或学术会议上以第一作者身份发表多篇论文（或导师一作，自己为二作）。
- 3.竞赛大神：在顶级大赛上获奖。
- 4.工程高手：有大厂实验室的实习经验，或有贡献突出的开源项目。
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该岗位可能会问的问题
基于 算法 岗位的常见面试问题整理
请解释 Transformer 模型的自注意力机制（Self-Attention）
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1. Self-Attention = 序列中每个 token 与所有 token 计算相关性权重 2. Q=Wq·x, K=Wk·x, V=Wv·x; Attention(Q,K,V)=softmax(QK^T/√d_k)V 3. 除以 √d_k 防止点积过大导致 softmax 梯度消失 4. 多头注意力：多组 QKV 并行，拼接后线性变换，捕获不同子空间特征 5. 对比 RNN：可并行计算，捕获长距离依赖
你做过的最有深度的算法/模型项目是什么
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1. 一句话说清任务：分类/生成/检索/推荐 2. 模型选型：为什么选这个而非那个 3. 数据：数据量、来源、清洗策略 4. 创新点：你做的改进是什么（不是调参） 5. 结果：核心指标提升（准确率/召回/延迟）
过拟合是什么？怎么判断和解决
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1. 过拟合=训练集表现好、验证集表现差，模型记住了噪声 2. 判断：train loss 持续下降而 val loss 上升 3. 解决：更多数据 / 正则化(L1/L2) / Dropout / 早停 / 数据增强 / 降低模型复杂度
解释梯度下降的原理，SGD 和 Adam 的区别
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1. 梯度下降：沿负梯度方向更新参数，使损失降低 2. SGD：每次用随机小批量估算梯度，引入随机性帮助跳出局部最优 3. Adam = Momentum + RMSProp：自适应学习率 + 动量加速 4. Adam 收敛快但可能泛化不如 SGD；CV 常用 SGD，NLP 多用 Adam
给你 10 万条未标注的文本数据，如何找出其中 10 个主题
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1. 预处理：分词、去停用词 2. 向量化：TF-IDF 或 Sentence Embedding 3. 聚类：K-Means（需指定 K=10）或 HDBSCAN（自动确定类数） 4. 或 LDA 主题模型直接输出主题-词分布 5. 评估：看每个簇的高频词判断主题合理性，迭代调整
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