蔚来
校招提前批-AI 业务应用工程师
北京 · 校招 · 2027 届 · 本科
长期有效
任职要求
- 学历:本科及以上学历,2027届应届毕业生,计算机、人工智能、软件工程、大数据、自动化等相关专业。
- 编程:熟练使用至少一种编程语言,了解基础语法、数据结构, 有实习项目经验优先。
- 基础:了解大模型基础概念,了解Prompt、RAG、AI Agent基本原理,有相关课程设计、课设、毕设优先。
- 加分项:蒸馏过模型的实践经验、熟悉微调、LoRA、向量检索、多模态等相关技术。AIGC竞赛、科创比赛、开源项目贡献经历。
岗位描述
理解智能辅助驾驶业务应用场景,设计和开发 AI Agent 在业务场景中进行落地
包含不限于: 支持ad通用能力的ai提效业务场景,数据闭环提效场景,模型训练场景,实车issue闭环
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该岗位可能会问的问题
基于 算法 岗位的常见面试问题整理
请解释 Transformer 模型的自注意力机制(Self-Attention)
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1. Self-Attention = 序列中每个 token 与所有 token 计算相关性权重 2. Q=Wq·x, K=Wk·x, V=Wv·x; Attention(Q,K,V)=softmax(QK^T/√d_k)V 3. 除以 √d_k 防止点积过大导致 softmax 梯度消失 4. 多头注意力:多组 QKV 并行,拼接后线性变换,捕获不同子空间特征 5. 对比 RNN:可并行计算,捕获长距离依赖
你做过的最有深度的算法/模型项目是什么
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1. 一句话说清任务:分类/生成/检索/推荐 2. 模型选型:为什么选这个而非那个 3. 数据:数据量、来源、清洗策略 4. 创新点:你做的改进是什么(不是调参) 5. 结果:核心指标提升(准确率/召回/延迟)
过拟合是什么?怎么判断和解决
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1. 过拟合=训练集表现好、验证集表现差,模型记住了噪声 2. 判断:train loss 持续下降而 val loss 上升 3. 解决:更多数据 / 正则化(L1/L2) / Dropout / 早停 / 数据增强 / 降低模型复杂度
解释梯度下降的原理,SGD 和 Adam 的区别
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1. 梯度下降:沿负梯度方向更新参数,使损失降低 2. SGD:每次用随机小批量估算梯度,引入随机性帮助跳出局部最优 3. Adam = Momentum + RMSProp:自适应学习率 + 动量加速 4. Adam 收敛快但可能泛化不如 SGD;CV 常用 SGD,NLP 多用 Adam
给你 10 万条未标注的文本数据,如何找出其中 10 个主题
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1. 预处理:分词、去停用词 2. 向量化:TF-IDF 或 Sentence Embedding 3. 聚类:K-Means(需指定 K=10)或 HDBSCAN(自动确定类数) 4. 或 LDA 主题模型直接输出主题-词分布 5. 评估:看每个簇的高频词判断主题合理性,迭代调整
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