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实习产品设计实习生-集团信息系统
北京 · 实习 · 2027 届 · 本科
长期有效
任职要求
- 2027届本科及以上学历在读，设计相关专业优先
- 每周出勤4天，持续实习3个月以上
- 具备扎实的交互设计与视觉设计基础
- 有良好的逻辑思维能力，能理解复杂业务流程并将其转化为清晰的信息架构和操作路径
- 有较强的自驱力和沟通能力，能在模糊需求中主动定义问题、推进方案。
- 加分项（有以下任一即可）
- AI产品设计经验：有AI对话交互、智能推荐、LLM应用等相关项目经验；理解AI的概率性输出特征，能设计合理的Fallback与边界态方案
- 代码原型能力：能使用HTML/CSS/JS或借助AI编程工具（如Cursor、Claude Code等）快速搭建可交互原型，用代码验证交互方案而非仅停留在静态稿件
- 企业级/B端产品经验：参与过后台管理系统、数据平台、审批流程等复杂B端产品的设计
- 数据可视化能力：有Dashboard、数据报表等信息可视化设计经验
- 动效/原型工具：熟练使用Principle、ProtoPie、Framer等工具制作交互原型。
岗位描述
ByteIntern：面向2027届毕业生（2026年9月-2027年8月期间毕业），为符合岗位要求的同学提供转正机会。
团队介绍：集团信息系统部（Corporate Information System）负责字节跳动信息系统建设。通过构建领先的信息系统，助力公司业务和组织的长期高效经营与发展。与此同时，在安全、隐私、合规层面持续治理，为公司的稳健发展保驾护航。字节跳动的业务模式复杂，用户规模大。到现在，集团信息系统部已经覆盖人事、财务、法务、采购、审批、职场等多个领域，隐私安全工作同步开展，AIGC创新孵化也在逐步落地实现。
- 1、参与相关内部产品的全流程体验设计，包括用户调研、交互设计、视觉输出与验收跟进；
- 2、探索AI在企业内部产品中的应用场景，将复杂的业务逻辑转化为清晰、高效、低认知负荷的界面；
- 3、参与设计组件与规范的建设，推动内部产品体验的一致性；
- 4、使用代码（HTML/CSS/JS）或AI编程工具快速搭建可交互原型，验证设计方案并推动落地；
- 5、与产品经理、前端工程师、业务方紧密协作，确保设计方案的业务准确性与技术可行性。
你的简历匹配这个岗位吗？
上传简历，AI 会对照这份 JD 指出你的差距和需要补强的地方
该岗位可能会问的问题
基于 设计 岗位的常见面试问题整理
请描述你的设计流程，从拿到需求到输出最终方案
查看答题思路
1. 理解需求：和 PM 对齐业务目标和用户场景 2. 竞品分析：同类产品怎么做的 3. 用户调研：目标用户的实际痛点 4. 低保真原型：快速验证交互流程 5. 高保真设计：视觉细节 + 组件规范 6. 开发交付：标注 + Design Token + 走查 7. 上线后复盘：数据验证设计假设
你怎么理解 Design System，以及为什么要用它
查看答题思路
1. Design System = 设计语言 + 组件库 + 规范文档的集合 2. 价值：保证一致性（所有页面看起来像同一个产品）、提高效率（开发-设计对齐）、可维护（改一处全局更新） 3. 核心组成：Design Token（颜色/间距/字体）、组件（按钮/表单/卡片）、模式（导航/搜索/反馈）
你的作品集中最满意的项目是哪个，为什么
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1. 选一个最有深度的，不是最漂亮的 2. 设计目标：为谁解决什么问题 3. 设计过程：展示 sketches → wireframes → final（体现思考） 4. 设计决策：为什么选这个方案而非其他 5. 结果：数据反馈（转化率/满意度/留存）
为一个老年人使用的健康监测 App 设计首页，你会考虑哪些特殊需求
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1. 可读性：大字号（≥18px）、高对比度、避免低饱和配色 2. 交互：大点击区域（≥48px）、避免双击/长按/滑动等复杂手势 3. 信息架构：只展示最核心信息（血压/心率/用药提醒），不要信息过载 4. 容错：误操作可撤销，关键操作二次确认 5. 语音输入：考虑老年人打字不便
你怎么衡量一个设计的好坏
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1. 不只是好看——设计是解决问题的工具 2. 可用性指标：任务完成率/时间/错误率 3. 商业指标：转化率/留存率/NPS 4. 主观评估：用户访谈/可用性测试中的反馈 5. 强调「设计是假设，数据是验证」
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信息来源：企业官方招聘页。投递前请以官网信息为准。