蔚来
实习实习-AI平台产品经理
上海 · 实习 · 2027 届 · 本科
长期有效
任职要求
- 基础要求:
- - 2027 届本科及以上学历,计算机、软件工程、工业工程、管理科学等相关专业
- - 对 AI、大模型、Agent 技术有浓厚兴趣,了解 ChatGPT、Claude 等产品
- - 具备良好的逻辑思维和产品 sense,能够将复杂问题抽象为产品方案
- - 优秀的沟通表达能力,能够与技术和业务团队高效协作
- - 实习期每周至少 4 天,可连续实习 6 个月及以上
- 加分项:
- - 有 AI 产品、企业级 SaaS 产品的实习或项目经验
- - 了解知识图谱、Ontology、语义层等概念
- - 熟悉 Figma、Axure 等原型设计工具
- - 有供应链、制造、汽车行业相关背景
- - 使用过 Notion、飞书多维表格等知识管理工具
- - 有 GitHub 开源项目贡献或技术博客
- 我们看重的特质:
- - 好奇心: 对新技术保持好奇,愿意深入探索 AI 的边界
- - 同理心: 能够站在用户角度思考,理解业务痛点
- - 系统思维: 能够看到产品与业务、技术、生态的关联
- - 快速学习: 能够快速理解复杂的技术和业务领域
- - Owner 意识: 对产品结果负责,主动推动问题解决
- 你将获得
- 成长机会:
- - 参与从 0 到 1 构建企业 AI 平台的完整过程
- - 接触供应链、智能制造、用户运营等真实业务场景
- - 与顶尖的 AI 工程师、算法专家、业务专家深度协作
- - 学习 Palantir、微软 Fabric 等行业标杆的产品方法论
- 项目经历:
- - 负责核心产品模块的设计和落地(可写入简历的亮点项目)
- - 参与企业级 Agent 的搭建和优化
- - 设计面向数千名 NIO 员工的产品功能
- 转正机会:
- - 表现优秀者可获得校招绿色通道
- - 提前锁定 NIO AI 平台核心岗位
- - 成为企业 AI 领域的产品专家
- 工作场景示例
- 场景 1: 设计供应链风险预警 Agent
- - 调研供应链团队的风险预警需求
- - 设计 Agent 如何挂载供应链知识图谱、ERP 数据、外部风险数据
- - 定义风险预警的触发规则和通知机制
- - 设计 Agent 的配置界面,让业务人员可以低代码搭建
- 场景 2: 优化 Ontology 建模工具
- - 观察领域专家如何建模供应链 Ontology
- - 发现建模过程中的痛点(如重复定义、关系复杂)
- - 设计 AI 辅助建模功能,自动推荐实体和关系
- - 设计可视化的 Ontology 编辑器
- 场景 3: 推动 AgentsMarket 生态建设
- - 设计 Skill 的发布、评价、复用机制
- - 规划激励体系,鼓励员工分享最佳实践
- - 设计 Skill 的分类和搜索功能
- NIO Skyworks 2027届实习生招聘JD
岗位描述
关于 NIO Skyworks
NIO Skyworks 是蔚来汽车的企业 AI 平台,致力于构建从基础能力到终端应用的完整 AI 技术栈。我们的产品矩阵包括:
- - ModelSight: MaaS 模型平台,支持多模型接入和推理优化DataSight: OneLake 大数据平台,包含 Agentic BI 和语义层
- - KnowledgeSight: 统一知识平台,整合 Ontology、知识图谱、向量检索
- - AgentSight: Agent 搭建平台,支持零/低/高代码开发
- - AgentsMarket/SkillHub/McpHub: 企业能力市场化生态
- - NIOChat/NIOClaw: 企业级 Super Agent 应用我们目标是成为企业 AI 操作系统,让每个员工都拥有 AI 超能力。
岗位职责
- 1. 产品规划与设计 (40%)
- - 参与 Skyworks 核心产品(AgentSight/KnowledgeSight/DataSight/ModelSight)的需求调研和产品设计
- - 基于业务场景(供应链、用户运营、智能制造等),设计 Agent 能力和交互方式
- - 参与 Ontology + SemanticLayer 统一语义层的产品设计,推动知识和数据的融合
- - 设计 AgentsMarket/SkillHub 的市场化机制,促进企业能力复用
- 2. 用户研究与场景落地 (30%)
- - 深入业务一线,理解供应链、生产、销售等领域的实际痛点
- - 与业务团队协作,将复杂业务场景转化为 Agent 产品需求
- - 设计并验证 User Story,确保产品方案能真正解决业务问题
- - 收集用户反馈,持续优化产品体验
- 3. 产品文档与协作 (20%)
- - 撰写 PRD(产品需求文档)、用户故事、交互原型
- - 与研发团队协作,推动产品功能落地
- - 参与产品演示和培训,推广平台能力
- 4. 行业研究与对标 (10%)
- - 研究微软 Fabric、Palantir、OpenAI 等行业标杆产品
- - 跟踪 AI Agent、知识图谱、语义层等前沿技术趋势
- - 参与产品战略规划和竞争分析
你的简历匹配这个岗位吗?
上传简历,AI 会对照这份 JD 指出你的差距和需要补强的地方
该岗位可能会问的问题
基于 算法 岗位的常见面试问题整理
请解释 Transformer 模型的自注意力机制(Self-Attention)
查看答题思路
1. Self-Attention = 序列中每个 token 与所有 token 计算相关性权重 2. Q=Wq·x, K=Wk·x, V=Wv·x; Attention(Q,K,V)=softmax(QK^T/√d_k)V 3. 除以 √d_k 防止点积过大导致 softmax 梯度消失 4. 多头注意力:多组 QKV 并行,拼接后线性变换,捕获不同子空间特征 5. 对比 RNN:可并行计算,捕获长距离依赖
你做过的最有深度的算法/模型项目是什么
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1. 一句话说清任务:分类/生成/检索/推荐 2. 模型选型:为什么选这个而非那个 3. 数据:数据量、来源、清洗策略 4. 创新点:你做的改进是什么(不是调参) 5. 结果:核心指标提升(准确率/召回/延迟)
过拟合是什么?怎么判断和解决
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1. 过拟合=训练集表现好、验证集表现差,模型记住了噪声 2. 判断:train loss 持续下降而 val loss 上升 3. 解决:更多数据 / 正则化(L1/L2) / Dropout / 早停 / 数据增强 / 降低模型复杂度
解释梯度下降的原理,SGD 和 Adam 的区别
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1. 梯度下降:沿负梯度方向更新参数,使损失降低 2. SGD:每次用随机小批量估算梯度,引入随机性帮助跳出局部最优 3. Adam = Momentum + RMSProp:自适应学习率 + 动量加速 4. Adam 收敛快但可能泛化不如 SGD;CV 常用 SGD,NLP 多用 Adam
给你 10 万条未标注的文本数据,如何找出其中 10 个主题
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1. 预处理:分词、去停用词 2. 向量化:TF-IDF 或 Sentence Embedding 3. 聚类:K-Means(需指定 K=10)或 HDBSCAN(自动确定类数) 4. 或 LDA 主题模型直接输出主题-词分布 5. 评估:看每个簇的高频词判断主题合理性,迭代调整
更多面试题库功能即将上线
信息来源:企业官方招聘页。投递前请以官网信息为准。